Uren: 28-40 uur per week
Salaris: €5.500 – €7.000 per maand
Locatie: Blitterswijck/ Venlo / Maasmechelen
Herken je dit?
Je adviseert. Anderen beslissen.
Je ziet wat moet gebeuren. Het verdwijnt in eindeloze overleggen.
HR als ondersteunende functie. Nooit als strategische motor.
Bij Walkro rapporteer je direct aan de operationeel directeur.
Geen tussenschijven. Jouw advies komt meteen aan tafel waar beslissingen worden genomen.
Waar ga je werken?
Walkro produceert hoogwaardig substraat voor de champignonteelt. Met 215 medewerkers en vestigingen in Nederland, België en Duitsland zijn we een toonaangevende speler in de agri-food sector.
Ons substraat draagt bij aan een circulaire en duurzame productie van gezonde champignons. We werken vanuit vakmanschap, zijn no-nonsense en altijd op zoek naar manieren om beter, slimmer en duurzamer te worden.
Wat bieden wij jou?
- Een sleutelpositie met veel invloed en ruimte voor eigen initiatief
- De kans om HR écht naar een hoger niveau te tillen
- Werken binnen een internationale organisatie met korte lijnen
- Salaris €5.500 - €7.000 bruto per maand
- Bedrijfswagen
- Doorgroeimogelijkheden naar volwaardig managementpositie
- Veel ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
Jouw rol
Je bent eindverantwoordelijk voor het HR-beleid in Nederland en België. Je zet strategische doelstellingen om in concreet en gedragen HR-beleid en bent een drijvende kracht achter de verdere professionalisering van het HR-domein.
Je zorgt dat HR een centrale rol speelt:
- Je rapporteert direct aan de operationeel directeur
- Je werkt nauw samen met het strategisch en operationeel managementteam
- Je geeft leiding aan 2 HR-medewerkers (1 NL, 1 BE)
- Je adviseert directie en management proactief
Je bouwt:
- Toekomstgericht HR-beleid voor Nederland en België
- Organisatiebrede transitietrajecten
- Cultuur, kernwaarden, betrokkenheid en leiderschap
- HR-analytics en dashboards
Wat breng jij mee?
- Bachelor/Master in HRM, Bedrijfskunde of vergelijkbaar
- Minimaal 10 jaar HR-ervaring, waarvan meerdere jaren op strategisch niveau
- Ervaring binnen een (internationale) productie- of industriële omgeving
- Aantoonbare ervaring met organisatieontwikkeling en verandermanagement
- Gedegen kennis van de arbeidswetgeving in Nederland of België
- Ervaring met HR-systemen en data-gedreven werken
Ben jij die persoon?
Kom eens op de koffie. Dan vertellen we je precies hoeveel ruimte je krijgt, welke steun je van directie hebt, en wat je hier kunt bouwen.
Twijfel je nog? Bel of app met Ikram via +32 472 22 60 26 of mail naar jobs@walkro.eu
Klaar voor de volgende stap als HR Manager?
Laat hieronder je gegevens achter en vertel ons kort wie je bent. We nemen snel contact met je op om kennis te maken, je vragen te beantwoorden of een afspraak in te plannen.
Twijfel je nog of wil je eerst even sparren?
Bel of app gerust met Ikram via +32 472 22 60 26 of mail naar jobs@walkro.eu
Doorgroeien in de agrarische sector: Sjors deed het
Sjors Witt is bij uitstek het voorbeeld van iemand met doorgroeimogelijkheden in de agrarische sector. Hij had ambities, sprak die uit en pakte zijn kans toen die op zijn pad kwam. Zo groeide hij van vakantiemedewerker door tot bedrijfsleider bij Walkro.
Een onverwachts leuke baan; procesoperator Sean vertelt
Eerst voor je hobby paardrijden, nu met paardenmest werken. Dat had Sean niet verwacht. Toch luisterde hij naar zijn oud-collega’s: hij stapte over van een zomerbaantje in de vloerenbranche naar werken als fulltime procesoperator bij Walkro. Wat hij daar allemaal doet, bevalt hem goed.